人事管理系统ER图

人事管理系统ER图主要包括以下几个实体：员工、部门、职位、工资和绩效。员工实体包含员工的基本信息，如姓名、性别、出生日期等；部门实体包含部门的基本信息，如部门名称、部门负责人等；职位实体包含职位的基本信息，如职位名称、职位描述等；工资实体包含员工的工资信息，如基本工资、奖金等；绩效实体包含员工的绩效信息，如绩效评分、绩效等级等。这些实体之间存在多对多的关系，例如一个员工可以属于多个部门，一个部门也可以有多个员工；一个员工可以担任多个职位，一个职位也可以被多个员工担任。通过这个ER图，我们可以清晰地了解人事管理系统中各个实体之间的关系。