新组织架构图

新组织架构图以清晰、高效的方式展示了公司的运作模式。图中，首席执行官位于中心位置，负责全局决策和战略规划。其下分为四个主要部门：销售部、市场部、研发部和人力资源部，各部门经理直接向首席执行官汇报。销售部和市场部负责产品的推广和销售，研发部负责产品的研发和创新，人力资源部则负责员工的招聘、培训和管理。此外，还有一个财务部，负责公司的财务管理和审计。这种架构旨在实现各部门之间的协同工作，提高工作效率，同时也为员工提供了清晰的职业发展路径。