群团组织设置和管理
2016-04-21 16:55:54 4 举报
群团组织设置和管理是指对各类社会团体、群众组织进行规划、组建、管理和服务的过程。这些组织通常致力于维护成员的权益,促进社会和谐与进步。在设置过程中,需要明确组织的宗旨、目标、组织结构和运作方式,确保其合法性和有效性。管理方面,要求组织内部建立健全制度,加强与成员的沟通与联系,提高组织的凝聚力和向心力。同时,群团组织还需要与政府部门、企事业单位等保持良好的合作关系,共同推动社会事业的发展。总之,群团组织设置和管理是一个系统性、全面性的工作,旨在为广大人民群众提供更好的服务和支持。
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大纲/内容
党支部多数委员被派遣临时外出工作,无法按期改选的
党的支部委员会每届任期3年。支部委员会任期届满时,应及时进行改选;不设支部委员会的党支部,也应按期改选支部书记。如需延期或提前换届,应报上级党组织批准。延期或提前换届时间一般不超过一年。
暂缓改选的几种特殊情况
群团组织设置和管理
党支部任期届满时,正值集中一段时间完成某项重要任务的关键时刻,不宜立即改选的
由于其他原因,上级党组织决定延期改选的
支部委员会严重破坏党的纪律,拒不贯彻党的路线、方针、政策,党员强烈要求改选的
支部委员会任期未满,但委员发生缺额较多,使支部工作受到严重影响的
提前改选的几种特殊情况
组织不纯、派性严重,或领导以权谋私,腐化堕落,需首先进行整顿,待具备了民主选举条件后再进行选举的
新建立的单位,实行民主选举的条件不成熟的
由于其他原因,上级党组织决定提前改选的
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