人才周期概略图-以人为本

人才周期概略图是一种以人为核心，关注人才从招聘、培养、使用到离职全过程的管理工具。它强调在企业发展过程中，人才是最重要的资源，通过优化人才管理流程，提高员工的工作满意度和忠诚度，从而实现企业的可持续发展。人才周期概略图将员工的职业生涯分为若干阶段，如入职、成长、成熟和离职等，针对每个阶段的特点制定相应的人力资源管理策略，如培训、晋升、激励等，以提高员工的工作效率和企业竞争力。