组织架构

组织架构是一个公司或机构内部管理和运营的基础框架，它定义了各个部门、团队和个人的角色和职责。一个有效的组织架构可以帮助提高工作效率，促进跨部门协作，确保信息流畅。通常，组织架构包括高层管理、中层管理和基层员工三个层次。高层管理负责制定公司战略和目标，中层管理负责实施这些战略和目标，基层员工负责执行具体的工作任务。此外，组织架构还应包括各种职能部门，如人力资源、财务、市场营销等，以满足公司运营的各种需求。