生产工时/工资统计与发放流程

生产工时/工资统计与发放流程是企业人力资源管理的重要组成部分。该流程包括以下步骤： 1. 员工每日记录自己的工作时间和完成的任务； 2. 主管审核员工的工时记录，并确认是否准确； 3. 人力资源部门根据员工的工时记录计算其应得的工资； 4. 工资计算完成后，人力资源部门将工资信息录入系统； 5. 系统自动生成工资条，并发送给员工； 6. 员工确认工资条无误后，签字确认； 7. 工资通过银行转账或现金发放给员工。 以上是生产工时/工资统计与发放流程的基本步骤。这一流程旨在确保员工获得应得的报酬，并提高人力资源管理的效率。