360度考评
2020-02-24 14:11:32 27 举报AI智能生成
360度考评
作者其他创作
大纲/内容
360度考评
定义
被考评者的上级、同事、下级、客户已经被考评者本人担任考评者，从多个角度对考评者进行360度的全方位考评
优缺点
优点
1、全方位、多角度
2、采用匿名考评方式
3、充分尊重组织成员的意见
4、加强了组织者和组织员工的双向交流
缺点
1、定性评价比重较大
2、多渠道得来的信息不一致
3、多渠道增加收集成本
4、实施过程中处理不当，易影响组织成员的积极性
实施过程
考评题目设计
培训考评者
实施360度考评
反馈面谈
效果评估
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