绩效管理过程
2020-04-11 17:28:52 5 举报绩效过程管理
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大纲/内容
结束（存档）
申诉
各部上月度绩效管理表和本月度绩效管理表
人资行政中心
开始
公布后10工作日内
通过
绩效管理流程图
沟通
针对申诉进行相应处理
上月绩效计划完成情况以及本月工作安排
否
是
各部上月最终绩效得分
每月5号之前（遇节假日顺延）
审核
执行本月绩效计划
本月度绩效管理表
上月度绩效评价结果
各部负责人
绩效管理小组
申请调整
5工作日内反馈
上月绩效计划完成情况以及本月工作部署
未通过
各部成员
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