实干,比空谈更重要
2020-04-23 18:52:30 0 举报
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实干,比空谈更重要
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大纲/内容
下篇 实干的人这样干
五 实中有巧——实干者这样思考
◎ 实中有巧的表现 ◎
◎ 培养实中有巧的方法 ◎
六 踏实肯干——实干者这样做事
◎ 踏实肯干的表现 ◎
◎ 培养踏实肯干精神的方法 ◎
七 朴实动人——实干者这样说话
◎ 朴实动人的表现 ◎
◎ 培养朴实动人特点的方法 ◎
八 内实外圆——实干者这样做人
◎ 内实外圆的表现 ◎
◎ 培养内实外圆的方法 ◎
上篇 实干永远胜于空谈
一 实干是一切成就的萌发点
◎ 实干者最受机遇青睐 ◎
◎ 实干能够将知识转化为价值 ◎
◎ 没有能力,实干只是一句空话 ◎
◎ 千里之行,始于实干 ◎
◎ 确立实干观念,就成功了一半 ◎
◎ 实干:理想与现实的最佳结合点 ◎
◎ 承担责任才可能被赋予重任 ◎
◎ 实干的极致就是创新 ◎
◎ 多一份承担,就多一分成果 ◎
二 空谈光说不练,实干咬定目标
◎ 想到做到,别让想法成空谈 ◎
◎ 抱怨他人是给自己设的绊脚石 ◎
◎ 目标——让幻想变成现实 ◎
◎ 目标是“抬头看灯”而不是“水中捞月” ◎
◎ 锁定目标是高绩效的保证 ◎
◎ 做事有章法,不能“一把抓” ◎
◎ 理智执行,别让忙碌成盲目 ◎
◎ 目标分解,让马拉松变轻松 ◎
◎ 实干者进步无止境 ◎
◎ 不懈追求,才是真正的实干 ◎
三 空谈于事无补,实干行之有效
◎ 浮躁是实干的阻挠 ◎
◎ 小事做到位,大事就能做对 ◎
◎ 别陷入“万事俱备”的泥潭 ◎
◎ 拖延只会使人裹足不前 ◎
◎ 业绩是衡量优劣的标尺 ◎
◎ 实干能增强核心竞争力 ◎
◎ 夸夸其谈不如埋头苦干 ◎
四 空谈脱离实践,实干实现梦想
◎ 敷衍带给人的不是轻松是沉重 ◎
◎ 追求核心价值,不做无用功 ◎
◎ 实干者从“讨厌的工作”里找机会 ◎
◎ 实干的实质就是解决问题 ◎
◎ 执行力强弱决定实干效果 ◎
◎ 宏图大业,始于小事 ◎
◎ 拒绝不作为 ◎
◎ 不简单就是把简单的事做到位 ◎
◎ 从小事入手,扩大影响力 ◎
◎ 能力的积累可以提升价值 ◎
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