《不拘一格》读书笔记

2021-04-14 10:59:17   7  举报

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AI智能生成

网飞(Netflix美国奈飞公司)，一家市值超2000亿美元，全球付费订阅用户超1.9亿，业务版图遍布近200个国家和地区的商业巨头。作为创始人兼CEO，里德·哈斯廷斯引领网飞实现了成功转型和强势增长，并坦言这得益于一套违反直觉的管理原则：在网飞，你不需要取悦你的老板，只要给出坦诚的反馈；你不需要层层审批，就可以决定出差标准；你不需要用加班证明自己，只要充分展示自己的才能就能得到丰厚报酬。里德·哈斯廷斯认为，如果你给员工更多的自由，而不是制定规则来阻止他们发挥自己的判断，他们会做出更好的决定，也更有责任感。本书是里德·哈斯廷斯的作品，联合欧洲工商管理学院教授艾琳·迈耶，开创性地利用内外部交叉视角，揭示了人才重于流程、创新高于效率、自由多于管控的文化内核，让读者能从网飞的实践经验中获得高价值的思维启发

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图书信息

作者

[美]里德·哈斯廷斯

网飞公司创始人、董事会主席、首席执行官，作为一名杰出的企业家，
他对整个娱乐业的发展与变革起到了巨大的推动作用

[美]艾琳·迈耶

欧洲工商管理学院 (INSEAD) 资深教授，畅销书《文化地图》（The Culture Map）
专攻跨文化管理、跨文化谈判和多元文化领导

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