《资治通鉴-周纪魏文候用人》读书笔记
2022-05-02 09:25:25 0 举报
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魏文候用人,居上位者需要做到达者举
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大纲/内容
一、魏文候特性分析
尊师重道、尊重人才、守信用
每过段干木之庐必式
尊重人才从细节做起
吾与虞人期猎,虽乐,岂可无一会期哉
重信不以任何理由和客观因素为转移
长远利益和短期利益取舍
韩赵借兵均 不应
这个事情的前提背景为:韩赵为敌,否则韩赵可以联合打魏,从地理及战略选择来看联合攻魏行不通
三家分晋前分布;为了称雄并恐吓周天子就必须搞定韩国
仁君:君仁则臣直
善纳谏
善用人
善取舍
二、沟通的技巧
1、翟璜求情
文侯怒,任座趋出。次问翟璜,对曰:“仁君也。”文侯曰:“何以知之?”对曰:“臣闻君仁则臣直。向者任座之言直,臣是以知之。”文侯悦,使翟璜召任座而反之,亲下堂迎之,以为上客。
不直接求情,以贤者标准(文候想博贤名)来衬托老大,让老大自省。【以退为进,以爱好标准来启示对方自省决断】
2、田子方让子击明白不能骄纵的道理
子击出,遭田子方于道,下车伏谒。子方不为礼。子击怒,谓子方曰:“富贵者骄人乎?贫贱者骄人乎?”子方曰:“亦贫贱者骄人耳,富贵者安敢骄人?国君而骄人则失其国,大夫而骄人则失其家。失其国者未闻有以国待之者也,失其家者未闻有以家待之者也。夫士贫贱者,言不用,行不合,则纳履而去耳,安往而不得贫贱哉!”子击乃谢之。
1、田子方设计情景,激起对方情绪;2、面对疑问直接了当给出答案;3、从国到家分析骄纵的后果;4、对比,贫贱者骄纵的行为后果
3、李克对上的建言
文侯谓李克曰:“先生尝有言曰:‘家贫思良妻,国乱思良相。’今所置非成则璜,二子何如?”对曰:“卑不谋尊,疏不谋戚。臣在阙门之外,不敢当命。”文侯曰:“先生临事勿让。”克曰:“君弗察故也。居视其所亲,富视其所与,达视其所举,穷视其所不为,贫视其所不取,五者足以定之矣,何待克哉!”文侯曰:“先生就舍,吾之相定矣。”
1、边界感:人与人之间的交往要有边界,需要把握卑不谋尊,疏不谋戚的道路;有了边界做事做人更值得人信任
2、给出建议不直接给出和理由;给出最优解的判定标准(如选相的标准),对方自然对照即可有了主意
3、判断人是否可交的依据:居视其所亲,富视其所与,达视其所举,穷视其所不为,贫视其所不取
4、李克面对翟璜的质问
翟璜曰:“今者闻君召先生而卜相,果谁为之?”克曰:“魏成。”翟璜忿然作色曰:“西河守吴起,臣所进也;君内以鄴为忧,臣进西门豹;君欲伐中山,臣进乐羊;中山已拔,无使守之,臣进先生;君之子无傅,臣进屈侯鲋。以耳目之所睹记,臣何负于魏成?”李克曰:“子之言克于子之君者,岂将比周以求大官哉?君问相于克,克之对如是。所以知君之必相魏成者,魏成食禄千钟,什九在外,什一在内,是以东得卜子夏、田子方、段干木。此三人者,君皆师之;子所进五人者,君皆臣之。子恶得与魏成比也!”翟璜逡巡再拜曰:“璜,鄙人也,失对,愿卒为弟子。”
1、面对二选质问问题,无需委婉直接给出答案:(1)若李克推荐的是翟璜则可直说,没必要绕;(2)若未推荐翟璜则委婉显得不真诚,不可信
2、翟璜输的是格局:以推荐人才的效果对比,高下立判;以推荐人才的初衷来看高下立判(翟璜是比周以求大官);以求得人才的付出(魏成什九在外什一在内);
三、大位恒定标准
1、文候:家贫思良妻,国乱思良相。
求人才
2、翟璜不忿:所进者耳目之所睹记
举荐人才
3、魏成:李客回复也是以举才回复
举荐人才
说明整个环境下,大家从君上到臣下都一个标准,寻找举荐好的人才;达者举
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