引爆自律力
2022-02-09 18:18:25 1 举报
AI智能生成
30天引爆自律力课程学习
作者其他创作
大纲/内容
我的目标是变成一个自律的人?
原因是最开始阶段,对于自律的理解就有偏差
造成 间歇性自律 的根本原因?
早睡早起?健身跑步?高效工作?
什么是自律?
错误的目标+自律的行动 = 灾难
总结就是:
如果把自律看作目标,会容易陷入极端的“只执行不思考”的状态。
自律基本上可以很所有事情联系上,所以不要决定自律是一件很简单的事情。并且自律不是把目标写在纸上就可以了的事情。
当在做一件永远看不到头的事情的时候,很难坚持下来
为了自律而自律,就像在填一个深不见底的大坑,遥遥无期,极其痛苦
一,把自律当目标的人,结果都很惨
以为这你需要以开发的心态、积极主动的态度,面对痛苦、承担责任、解决问题。
是帮助我们实现人生目标的方法、路径和工具。几乎所有的目标实现,都需要付诸自律的行动才能达成
自律
自律是“工具”,而并非“目标”,切勿本末倒置
二,最底层的自律动机是人生使命和目标
富足人生,是指我们的人生无论在任何一个纬度或者要素下,都能够获得一个丰富、充盈、满足的体验
身体
智力
情感
财富
人生意义
人生维度
三,思考一种人生状态:富足人生
话题的三方面讲解
1. 为什么真正自律的人,从来都不把自律当目标?
自律动机从哪里来?最重要、也是最强悍的自律动机,来源于我们的人生使命和目标
一,什么是“人生基本法”?
分支主题
自我实现需求
确定你的人生梦想
所谓富足人生,是指我们的人生物理在任何一个维度或要素下,都能够获得一种丰富、充盈、满足的体验
确定你的人生目标
确定你的价值观或原则
确定你的人生策略
四个步骤
人生基本法中的这四章节,其实就是我们践行自己的人生使命,实现富足人生过程中,最重要的四个环节,你要有使命、目标、原则、以及策略。而且,这四个方面必须是协调一致,否则就会南辕北辙
几个认知
将“人生基本法”五个字展示在最醒目的位置
给自己找大约3小时,而且不被打扰,在白纸上写下自己的渴望与梦想,不断写,不断写,写到最后的就是自己真实的内心的渴望
3小时追梦计划
作业
二,如何撰写自己的“人生基本法”?
2.只需4步,让你从懒癌晚期到主动自律
个人OKR目标管理法
其中一个很重要原因:我们太喜欢平均发力!
一,为什么你立的Flag,总是很容易被打脸?
OKR:目标和关键结果
一种以目标为导向,以个人为中心,以成果为标准,使组织取得最佳业绩的现代管理方法。
鲁德克目标管理定义:
一张图读懂OKR
OKR是以季度和月度为单位,保证我们能够有更多的机会,更高的频率,去做计划和复盘,提高目标管理的效率。
1.时间周期(Time)
少既是多
富有激情
具有挑战
2.目标(Objectives)
3.关键结果(Key Results)
信心指数可以评估目标挑战难度
信心指数可以动态评估目标完成度
4.信心指数
不复盘,不反思,就会让自己进入一种自动驾驶的状态,很容易出问题
5.本周复盘
6.下周计划
7.月计划
OKR7个核心要素
二,OKR,到底神奇在哪?
第一步:找出你最想要在接下来的30天里实现的目标
第二步:找出目标0对应的关键结果 - KR
第三步:把OKR进行分解,包括你的月计划、周计划,然后按步执行
第四步:每周检视,定期跟踪回顾
例子:
写下接下来30天的1~3个OKR
作业:
三,手把手教你设定OKR
3.立Flag=打脸?给你一个来自硅谷大牛的超级行动系统
就是有一个空瓶子,一堆沙子和石头块。如何尽可能的将瓶子填满?
引申:我们在做事情的时候,要优先利用大块的时间去处理重要、复杂的事情,也就大石块。然后利用间隙时间填入其中去做小事情。尽可能的完成更多的事情。
瓶装理论
一,设定晨间OKR三只青蛙
其实功能类似于番茄时钟的概念,这个看自己的习惯,只要辅助自己可以更快的进入状态就是好的方法。
二,种植OKR专注森林
被打扰
先判断被干扰的时候是否可以在2分钟之内完成
“吃”字诀就是:干净利落,2分钟之内搞定,赶紧吃掉
首先“吃”
甩掉你身上的猴子
“拿”就是要学会把一些不一定非要最做的工作,拿给别人
二是“拿”
很多时候,延后并不是低效和拖延,而是更高效的优化配置
把一件事情卡在某个时间节点上
所谓”卡“,就是让自己的工作安排,可以严格的卡在日程表中,在不影响自己核心事务的前提下,来去更好安排工作
三是”卡“
判断完成后,决定马上做的就直接去做,其他的就可以放一放
四是“要”
三,掌握“吃拿卡要”四字要诀
是OKR在自己心中不断强化
第一方面:
就是每天吃青蛙的复盘
第二方面:
如何做到?
四,持续高频复盘追踪
自律行动流
设定晨间OKR三只青蛙
种植OKR专注森林
掌握“吃拿卡要”四字诀,避免被过多外部干扰
持续高频复盘追踪
总结
4.4个核心步骤,构建你的专属(自律行动流)
正向反馈,或者叫正向激励,例如抖音,带给我们的愉悦感,就是一种典型的正向反馈
朝着目标努力的过程中,正向反馈频率太低
一是:
努力的过程中,负向反馈反而更多
二是:
核心原因
一,为什么你做事情总是三分钟热度?因为缺乏“正向反馈”
结论:人的行为是可以设计的,当我们提前设计好激励和奖励措施,人就会被这些措施所摆弄
1. Skinner box实验
2. 各种App的行为设计机制
二,你要做一行为设计专家,让自律上瘾
任何重要的事,都是可以衡量的
1、设置可量化的关键结果
2、设置量化成就里程碑
1. 要根据自己的经济状况来设置
2. 最好设置的奖品能够比平时用的东西高档一点点
3. 奖品设置不要过于影响自己的状态
4. 奖品设置可以创新
奖励机制的原则
3、设置奖励机制
4. 坚持追踪,持续复盘
首先是四个步骤:
三,如何通过主动设计,让我们更容易坚持自律?
个人成就反馈体系(模版)
5.如何彻底摆脱三分钟热度?把自律编程一场好玩的游戏!
心流是指,我们在做某些事情时候,那种全神贯注、投入忘我的状态。这种状态下,几乎感觉不到时间的存在,在这件事情完成之后我们会有一种充满能量并且非常满足的感受
其实就是任务分解
心流模型
微习惯
让自律变得简单一点。再简单一点
第一个阻力:没动力开始你的习惯
第二个阻力:没动力坚持
养成习惯的阻力
第一步:选择一个微习惯,制定每天的计划
第二步:挖掘每个习惯的内在价值
第三步:把微习惯纳入到日常当中
第四步:建立回报机制
第五步:记录和追踪完成情况
第六步:微量开始,超额完成
第七步:服从计划安排,摆脱高期待值
第八步:留意习惯养成的标志
如何养成习惯
微习惯模型
6. 两个模型,打造属于你的“自律上瘾机制”
人生微笑曲线
为什么我们的幸福指数会随着自己年纪发生这些变化?
平衡系统,首先要建立的一个人知就是:接纳自己现在失衡状态,这是一种人生必须经历的阶段,你并非独自面对,谁都无法幸免。
理解:
一、人生幸福曲线
总觉得,所谓的平衡,应该是每时每刻都能平衡的。正式陷入这种不可能实现的执念,导致我们越来越焦虑。
时间维度
你所感知的幸福,是在不同维度累加获得的,而不是一个单一指标。
做一件事的时候,想着另一件事情。
焦虑的结果就是导致精神无法集中,更加加深了焦虑。
解决办法就是一定一定需要有条理,在做当前的事情的时候,就专心不顾其他的做。
大多数的焦虑来源
你的幸福感靠的是总量,而非单一变量,你要试着把你生活中的每一部分,努力过好,尽可能榨干它的价值,才能提升你整体幸福体验,而不是被这种对【平衡】的执念,搞得更加焦虑。
幸福总量理论:
二、完美平衡背后的幸福总量理论
你不肯能实现永远的每时每刻的完美平衡,但是,你可以实现[动态均衡]。
我们应该如何实现人生的平衡呢?
高手总在找概率,而菜鸟美盘都想赢。
三、没有完美的一天,但是有完美的一周
动态均衡
7. 逃不掉的工作、放不下的生活,分身无术的困境如何摆脱?
如何才能实现我们所谓的动态均衡状态呢?
平衡现状评估
平衡目标设定
分析与对策
持续回顾
人生平衡仪表盘
从幸福总量上看来,我们追求的,其实是幸福总量的最大化。
人生五要素:身体、智力、情感、财富和人生意义。
第一个注意事项:不要把工作和生活看作一种对立
第二个注意事项:不要只关注短期产出,而忽视长期产能
建立自己的[个人平衡仪表盘]
如何评估?
第三个注意事项:一定要有意识地定期对自己的平衡状态进行评估
3个核心注意事项
第一个步骤:平衡现状评估
第一轮:不用过多思考,直接在各个维度,打上一个你最直接感受到的分数
第二轮:要做的事对每一个维度的分数进行对比,并做出调整。
第三轮:叫做最高最低分测试,就是把你五个维度的打分中,最高的那个和最低的那个,单独思考,最高分是否事你状态最好的,最低分是否是你状态最差的。
三轮评分法
1、平衡现状评估
2、平衡目标设定
3、分析与对策
4、持续回顾
如何设计和使用[个人平衡仪表盘]?
8、4个步骤,让你从失衡状态找到完美平衡点
成功 = 思维方式 * 热情 * 能力
认为人的能力是一成不变的
会早早地躺在自己的“功劳簿”上,陷入成长的停滞
导致结果:
固定型思维
认为人的能力是可以经过了后天努力培养的
会不断学习,持续成长,发挥出足够的潜力,从而取得更高的成就
成长型思维
思维方式
一、从智商的“骗局”,理解[成长型思维]
能力是固定的,需要被证明
遇到挫折,意味着失败
固定型思维相信
能力是可以改变的,可以通过持续自律,持续学习来培养
成长型思维相信
二、如何潘敦啊自己处于哪种思维模式?
1. 智力认知
2. 情感认知
3. 事业财富认知
4. 个人精神认知
三、不同思维模式,会对我们造成哪些不同的影响?
第一:学会接纳自己
第二:观察与分析
其实就是实例化两种思维方式,每次需要进行判断的时候都可以具像化的进行对比。
第三:命名
第四:教育和交流
四、如何从固定思维向[成长型思维]转变呢?
9、自律太难,成长太慢?这个模型,让你实现快速成长
在这个时代,我们在确保努力、确保自律的前提下,还需要去打开自己的思维局限,去认真思考自己的选择和赛道问题,因为如果你做的事情,本身方向是错的,那么,你做的再好,可能也无法达成目标。
1、我们都是放羊娃
2、换梯子
一个行业成功积累势能,然后迅速借势转移到另一个行业持续取得成功,甚至我们可以带着自己所在行业的成功经验,在新的行业建立新的游戏规则,把传统规则打乱。
1.必须要在以往的工作中做出成绩,有了影响力,而且影响的人还不在少数。
2.有跨领域、跨专业的学习能力,能够发现不同领域之间的共同核心
所谓跨界成功的必备条件:
一、跨界认知:通过换梯子,来缩短行程
我们在做一件事的时候,尤其是选择方向的时候,一定要大量地汲取前人的经验,一旦闭门造车,选了一条错误的赛道,那么几乎一开始,就决定了这件事的失败。
1.、不要闭门造车,要懂得借助前人的力量
第一、最直接的人脉
我吧这个对标对象,称作人生导师,就像我们之前提到的人生灯塔
第二、找到你的人生导师
2、打造你的资源链接能力
首先要求我们相信自己真的有力可借,然后再想方设法做资源配置,找到破局的点
借力认知:
二、借力认知:不要闭门造车,要懂得找到梯子
我们在选择人生方向时,一定要选择顺势而为,要选择有利于自己才能发展的环境,或者选择符合时代发展趋势的环境。
1、顺势而为
当我们一味低头去追求自律时,一定要抬头去看看你的目标,看看你现在的路,和你的富足人生目标离得有多远。
2、积累势能
三、势能认知:顺势而为,积累势能
成长的认知
10、3中认知,让你的自律力放大10倍
激发自己的内驱力!
学会给自己“洗脑”!
所以自律的第一步就是:付诸行动
学会“洗脑”并且找准时机,几句是自律减脂的第一步。
第一步:学会给自己“洗脑”
不吃肉减肥法
不吃主食减肥法
极度节食减肥法
第二步:制定合理的饮食计划
第三步:把运动当成一种习惯
11、管不住嘴,迈不开腿!如何概念日渐“油腻”的自己?
第一层:体能精力
第二层:情感精力
思考过渡
思考萎缩
导致脑子乱的原因:
核心原因是:我们的大脑既不能过度使用,又不能彻底荒废,否则,都会产生思维精力的涣散。
简单的说就是:脑子别乱
第三层:思维精力
一种是周密计划下的机会
一种是偶发状态下的机会
一个人一生中有两种机会:
找到每件事的意义,也就是我们开篇介绍的找到你的人生使命,就是最高级的精力管理
第四层:精神,或者称为意志
一、精力的四个层次
1、竭泽而渔
2、压力成瘾
3、无用焦虑
二、为什么我们总会陷入精力泥潭?
精力不足的罪魁祸首是体能不足,二体能不足的最直接原因,是睡眠不足。
1、睡眠
第一:少食多餐
第二:喝水
第三:咖啡
2、饮食
3、运动
第一:训练情绪关照能力
第二:不要给自己乱贴情绪标签
第三:学会平衡思考
第四:学会处理情绪危机
学习新软件、新课程、每天读几页书、记几个新单词都帮助我们锻炼思维肌肉,更好的为效能服务
1、我擅长做什么?
2、我做的这个事在为谁服务?
3、他们可以从我的服务力能得到什么?
4、我的服务能够让他们有什么不同?
人生意义?
第四层:意志精力,活出人生的意义
三、如何做好精力管理
12、大脑精力篇:困了、累了、疲了!如何找回精力满满的自己?
费曼学习法
你的学习方法是什么
每次学习,你使用的学习方法都是相同的吗?
两个问题:
学习好的人,通常都在有意识的、刻意使用自己的方法;而学习不好的人,大多都处于无意识的学习状态。
自律的人,会刻意要求按照相应的方法去做;而不自律的人,常常随性而发地去学习。
一、关于学习方法的一个最常见的误区
第一:确定目标
第二:模拟教学
第三:重复回顾
第四:概念简化-最少必要知识
二、神奇的费曼学习法
推荐书籍-《成功,动机与目标》
建立目标时,一定要把自己的动机和目标建立足够亲密的联系,而且要让这个冬季足够强烈,这样才能支持你更加坚定地付诸行动,达成目标。
第一步:目标确定
以教促学,只有通过教别人,才能让自己学会。
第一种方式,自己给自己讲,把一个学过的概念拿出来,用自己的语言把它讲清楚,知道自己满意为止
第二种方式,也是我们推崇的一种,就是写作
第二步:模拟教学
思维懒惰比行动懒惰更可怕
一方面是费曼学习法中的重复回顾
其实就是:学习一定要重复,不断去回顾,才能让知识更加长久地留在我嗯的记忆中。
另一方面,我想介绍一个概念,叫做:艾宾浩斯遗忘曲线
第三步:重复回顾
趣味化,顺口化自己需要记忆的提纲等,用于辅助记忆
第四步:概念简化
三、详细拆解费曼学习法
13、自我提升篇:想学习却忍不住娱乐?给你一个随时可用的锦囊
在职场上,永远不要因为某个成就就觉得人生圆满了,永远保持一颗向上的心,这颗心会指引我们走到更高的高度。
一、在职场上,永远保持一颗向上的心
第一点:对职场“潜规则”理解不足
第二点:忙碌下的时间黑洞
第三点:未能从学校的固有思维转变过来
第四点:懒
二、职场人士考试的几个难点
一是:认真看公司的晋升管理制度
二是:找前辈聊天学习
三是:认真做自己的职业规划
1、全局意识:对自己的职场有足够清晰的规划,缺啥补啥
2、价值意识:给自己的考试目标赋予足够的意义
第一:把自己一天24小时的花销情况列出来作分析
第二:找到耐饿花时间但却不太重要的事情,直接删除
第三:找到那些可以把时间进行压缩的事情,提高效率
第四:找到最核心的固定且大块的复习时间
3、时间管理意识:时间就像牙膏,挤挤总是有的
4、取舍意识:二八法则
第一:要提前安排复习,但不要时间过长
第二:把目标和计划尽量分解到较小的时间单位
第三、做好复习时间的记录
5、持久意识:持久力才是赢的关键
三、如何在在职状态下准备考试?
14、学习考证篇:考证难,没时间?最适合职场人的自律学习法
略
15、日常社交篇:“为什么我总是朋友圈的小透明?”用自律来打造自身魅力
16、异性交往篇:如何才能承担责任、保持律己?给你认清爱情真相的方法
让你开心的事,也就是你的兴趣所在
你能够做的事,也就是你擅长什么
你认为有意义的事,也即是能够产生价值
职业规划的三个黄金圈
只有当你出于自主意愿去探索事物时,它才能够成为你幸福感的来源
一、只有自愿去做的,才是好工作
1、人情现状
2、选对第一家公司
3、目标坚定
二、要有明确的职场规划
三、学会正确学习
四、找到自己的核心竞争力
五、用系统性工作方法来解决问题
六、做好目标管理
七、给自己一个正向的激励
八、学会利用工具
找不到方向,缺乏规划
17、工作事业篇:没前途、低工资和混日子?这样做让你先升值在升职
18、投资赚钱篇:月光族,入不敷出?打造人生三分收入,让财务走向正规
精神
五维灯塔法
19、人生灯塔篇:焦虑迷茫找不到方向?
高度
深度
子主题
长度
密度
温度
一、人生规划的[六度空间]
1、基础因素
2、动力因素
二、决定人生热情的两个因素
三、别让自己的行动和热爱,错配
1、有没有一件事,是你想做的,但一直都没有去推进的
2、有没有一件事,是你不想做,但一直都在做的
四、思考作业
20、热爱篇:“我的人生太难了!”律己者披巾斩棘,做自己的人生规划师
启动筹备期
高速起跑器
倦怠反弹期
过度调整期
稳定冲刺期
30天自律计划
如何给我们的30天,确定一个成功率更高的自律主题?
通常一种习惯的养成,平均需要66天才能实现,而最快的人,可以在18天里完成,最慢的则有83天才能完成
1、[21天养成一个习惯],你被骗了吗?
30天,是一个非常好的集中养成自律的时限。而我们说30天计划,并不代表30天之后你就可以放弃,你完全可以设置多个30天计划,让自己循环渐进的去完成它们。
2、[30天自律计划],太短没有成就感,太长容易疲惫
一、为什么我们要以30天为周期来制定自律计划?
1、自律不是一件可以迅速全面开花结果的事情
2、[30天自律计划],最重要的事提升你的自我效能感
二、为什么我们只设定一个单一的自律主题?
因为,自律是一系列互相联系,互相促进的事情
一件事情自律了吗,就会牵引其他自律的事情跟进养成
1、核心杠杆点
请给你的这30天,确定一个明确的、单一的主题,而且这些主题能够成为一个核心杠杆点,去撬动你其他各个方面的
2、我的自律杠杆点经历
三、选择自律主题的核心原则:让它成为你的核心杠杆点
21、第一步明确主题:如何找到一个成功率更高的自律主题?
任何事物,都需要两次创造,一次事智力上的,在头脑中的创造,一次事体力上的,在现实中的创造
1、设定年度OKR
是把你的时间进行分解
第一层面:
是根据刚才对一整年的预测,来对我们的年度OKR进行分解。把他们分解到不同的时间段落里
第二层面:
2、分解OKR
3、按照分解进行冲刺
第一维度:年度
第二维度:季度
第三维度:月度
第四维度:周
第五维度:天
通过计划,来将我们目标进行分解
实操指南
22、第二部任务分解:如何落地一份事半功倍的自律计划?
23、第三步高效热身:如何随时随地让自己进入自律的状态
24、第四步合理配速:如何避免用力过猛,过度消耗自律精力?
25、第五步弹性预期:如何应对突发状况,让你的自律持续下去?
26、第六步适时止损:一旦进入堕落状态,如何让自己迅速回归自律?
27、第七步构建仪式:打造自律仪式感,降低自律阻力?
28、第八步游戏反馈:如何设置一个有趣的自律成就反馈机制?
29、第九步小步快跑:让你的一部分自律计划,先牛起来
30、第十步全面推进:以点带面,狂飙突进
引爆自律力
0 条评论
下一页