四步搭建内训师团队
2022-08-16 09:20:53 52 举报AI智能生成
系统搭建内训师团队
作者其他创作
大纲/内容
选拔
典型工作任务设定
选拔标准设计（精业务+善演讲+乐分享+有经验）
内部面试选拔（设计面试评估维度）
评估入围（采用排名机制而非分数绝对值）
培养
内训师角色定位
走上台基本技能
善讲课
善做课
使用
标准课程认证
授课评估
课程安排及运营
活跃率
留任
阶段性评估（课时、满意度、质量……）
淘汰/激活机制
打通成长/荣誉体系
升级进阶
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