人力资源部工作汇报万能模板分享
2022-10-20 16:40:05 0 举报AI智能生成
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大纲/内容
1.部门工作概述
部门组织分工概述
部门人员的分工情况
一句话概述部门工作
2.部门目标达成情况
部门目标介绍
1.人员招聘及时率
2.年度培训计划达成率
3.年度培训计划实施率
4.人员流动控制率
5.合同签订覆盖率
6.劳动争议处理及时率
7.文件收发及时率
部门目标达成统计
通过公式阶段性（1-12月）进行统计
3.部门工作阶段总结
1.人事招聘工作
2.人力储备异动
人力资源配置
储备干部管理
职位晋升调整
3.人力资源培训
4.绩效目标考核
5.薪酬福利管理
6.企业文化管理
年度员工活动数量
党团活动组织管理
年度员工活动内容
员工活动效果展示
企业文化活动宣传
7.行政事务管理
8.员工满意管理
9.文件资料管理
10.标准化管理
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