企业与劳动者
2022-12-14 09:57:15 0 举报
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大纲/内容
企业是以盈利为目的而从事生产经营活动
向社会提供商品或服务的经济组织
含义
企业是市场经济活动的主要参与者
是国民经济的细胞
地位
公司制
个人独资企
合伙企业
主要组织形式
企业
有独立的法人财产
以营利为目的的企业法人
有限责任公司
股份有限公司
法定公司形式
股东会
股东大会及董事会
决策机构
董事会聘用的经理
执行机构
董事会
高级管理人员
监事会
监督机构
组织机构
公司
有限责任公司和股份有限公司
制定正确的经营战略
提高自主创新能力
依靠技术进步,科学管理,形成自己的竞争优势。
诚信经营,树立良好的荣誉和企业形象
通过强强联合或兼并形成规模效应
坚持新发展理念
推进供给侧结构性改革
转变经济发展方式
以市场为导向生产销售
推动产品结构优化升级
充分利用国际国内两个市场,两种资源
企业的经营与发展
扩大优势企业规模
增强优势企业实力
以优带劣,提高企业和整个社会资源利用效率
有利于促进国家经济发展
兼并意义
有利于强化企业的风险意识
促使企业在破产的压力下改善经营管理
提高企业竞争力
及时淘汰落后企业
有利于社会资源的整合配置和产业结构的合理整调整
破产意义
企业的破产和兼并
是劳动者的脑力和体力的支出
物质财富和精神财富的创造活动
那文明发展进步的源泉
劳动意义
最大的民生
对整个社会生产和发展具有重要意义
使劳动力与生产资料相结合
生产出社会所需的物质财富和精神财富
劳动者通过就业取得报酬
使社会劳动力能够不断再生产
有利于劳动者实现自身的社会价值
促进人的全面发展
就业意义
劳动和就业
实现更高质量和更充分就业
坚持以人民为中心
坚持就业优先战略和积极就业政策
提供全方位公共就业服务
破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端
党和政府
提高自身素质
自主择业观
竞争就业观
职业平等观
多种方式就业观
树立正确的择业观念
劳动者
努力发展生产经营
增加就业岗位
承担社会责任
如何解决就业问题
平等就业和选择职业
取得劳动报酬
休息和休假
获得劳动安全卫生
接受职业技能培训
享受社会保险和福利
提请劳动争议处理
劳动者的权利
积极就业政策
多渠道扩大就业
实施
政府,工会,企业共同参与的协商协调机制
构建和谐劳动关系
依法维护劳动者权益
完善
守法经营
诚信守约
签订劳动合同
履行义务(前提)
增强权利意识和法律意识
通过合法途径维权
维护劳动者合法权利的措施
企业与劳动者
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