论文研究
2023-06-19 20:49:08 6 举报
关于论文的简单研究思路
作者其他创作
大纲/内容
研究背景、研究意义、研究结构与方法、研究创新点
工具变量法
高管内部薪酬差距与管理者短视
高管内部薪酬差距与ESG表现
描述性分析
实证效果分析
稳健性检验
回归分析
高管内部薪酬差距与管理者短视主义
高管内部薪酬差距对ESG表现影响
高管内部薪酬差距
锦标赛理论、社会比较理论
样本选择、变量解释、模型设计
文献综述
ESG表现影响因素
高管内部薪酬差距对管理者短视主义影响
高管内部薪酬差距、管理者短视主义与企业ESG表现
管理者短视的中介效应
引言
替换被解释变量
研究设计
相关性分析
管理者短视主义
理论分析与研究假设
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