成长破圈思维模型

核心内容：成长破圈思维模型是一种以个人或组织成长为核心的思考方式，强调打破现有的思维定势和舒适圈，通过积极寻求新的挑战和学习机会，拓宽知识和技能的边界，以实现创新和个人的全面成长。此模型提倡主动走出舒适区，与不同领域和背景的人合作，探索未知的领域，并从失败和挑战中吸取教训，以此作为推动个人和组织前进的动力。 文件类型：本文档可保存为如下格式之一：.docx, .pdf, .odt。 修饰语：韧性、探索性、创新性、适应性、积极主动性、不断进步。