组织绩效考量表与绩效合约对接
2023-09-20 18:04:53 2 举报AI智能生成
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大纲/内容
方案配置
前置条件（绩效方案）
绩效对象类型
组织
绩效期间方案
至少有1个期间类型
启用
组织绩效档案
对象调整
添加一个或多个组织
考核量表
选择“考核期间”
考核期间对象类型是否“组织”
导入绩效合约
Modual弹窗（请选择绩效合约）
文本框下拉单选（支持模糊检索）
获取：绩效管理>方案配置>绩效方案>绩效对象：组织的方案
取消
下一步
复选
默认全选
序号
指标类型
指标属性
适用部门
填报范围
导入值类型（必选项）
指标类型
指标类型+指标
设置考核权重
值
是
否
获取：战略管理>指标类型填报设置
评分录入规则（非必选项）
默认值（空）
值
获取：绩效管理>基础设置>评分录入规则
*下级指标复用该值
其他情况
情况1
已有至少1条来源类型：绩效合约
请选择绩效合约（列表显示：全部绩效合约，仅可选上一条绩效合约）
情况2
0条来源类型：绩效合约
请选择绩效合约（列表显示：全部绩效合约，可见即可选）
主列表字段
序号
量表名称
来源
绩效合约
为绩效合约导入操作事件
自定义
右侧新增按钮操作事件
是否封存
操作
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