企业培训流程图

该企业培训流程图清晰展示了企业内部培训的整个过程。培训流程从需求分析开始，通过对员工的岗位要求和现有能力的评估，确定培训需求。接下来是课程设计和开发阶段，根据需求制定相应的课程内容和教学方法。之后，培训实施阶段包括了各种形式的培训活动，如实地培训、在线培训等。在培训结束后，还需要进行效果评估，以确保培训效果达到预期。最后，流程图还强调了持续改进的环节，通过收集反馈和调整培训内容，使培训流程不断优化。