入职流程
2024-08-30 11:38:43 0 举报
员工入职流程
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大纲/内容
需有实习生用工申请单（用人部门提交）
入职资料：1.填写单位新进人员登记表（附件1）2.根据入职报到单（附件2）所列内容，提交相应资料并领取电脑、办公用品等
在编人员
省厅人事处审核
签订实习协议（附件4）
一件事平台：人员新增流程（含社保、公积金办理）
引导至入职部门
人员类别
报到地点：党群人事部（青山湖院区2515室）
分管院领导审核
人事工资统：新增人员流程
分管财务院领导审核
根据人员岗位级别，核定工资与社保、公积金基数
上文省厅人事处
实习生
聘用、派遣人员
办理社保、公积金新增缴纳
填写职工薪资定级申请单
签订劳动合同
需有劳务外包用工申请单（用人部门提交）
填写人员新增表，发新世纪办理社保、公积金缴纳工作
入职报到
办理入职手续
统发办审核备案
院长审核
入职资料：1.填写实习生信息登记表（附件5）2.提交材料：身份证复印件、在校证明
新进人员入职流程
审核完成后，导出事业单位工作人员公开招聘后续经办业务申报总表存档
签订事业单位聘用合同书
实习生信息登记管理
部门主要负责人审核
外包人员
办理人事档案转移、接收
入职资料：1.填写外包人员信息登记表（附件3）2.提交材料：身份证复印件、驾驶证复印件、无犯罪记录证明、体检报告
分管副院长见面
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