产品经理职业发展规划思考模版
2024-11-16 14:40:37 0 举报AI智能生成
面试时经常会被问到的问题之一。职业发展规划可以随着工作的积累而调整，但思考的框架是可以复用的，这是一份适合3-5年中短期职业规划的模版
作者其他创作
大纲/内容
喜欢和擅长
喜欢
我喜欢团队合作的工作方式，大家向着同一目标努力达成获得成就感是我选择从事PM工作动力之一
喜欢探索尝试新事物，对感兴趣的事有很好的执行力（自学韩语，日语，完成数据分析专业硕士学位）
擅长
我发现我也比较擅长做沟通协调工作（合作过的研发，设计，测试团队都认可我的沟通协作能力）
我有意识的培养和应用产品思维，在工作中对待解决问题从深度和广度角度思考拆解，制定推动计划落实
有价值
认同行业岗位的价值
对社会和个人有价值（弘扬传统文化，个人认知提升）
未来业务发展空间（产品上升空间/市场规模）
自己工作经验与岗位的价值契合度
小说和热搜内容产品工作经验（内容生产和用户调研）对内容变现中对内容质量的把控有帮助
c端app/H5产品的优化迭代经验（竞品调研，根据数据推动业务改进，输出清晰PRD）
解决问题的产品思维和探索精神
未来愿景的工作生活状态（5年）
持续在c端产品经理岗位上积累纵深发展专业能力
1-2年
对传统国学的行业竞品和目标用户群体有较全面的了解，精准把握满足用户需求，交互体验优秀且有差异化的产品
不断挖掘提升产品商业化能力，探索有效商业化模式（不论是获客增长还是留存复购，为公司带来业务增长机会）
3-5年
能够胜任带领团队，在公司大的战略部署方向下，规划产品定位和整体发展路线，产出符合公司未来发展利益的产品运营和推广计划
选择一家公司的优先级排序
工作内容（30%）
互联网行业中所处细分赛道（c端市场内容变现类）
岗位所负责工作内容在价值产生方面的重要性或贡献度
与之前产品工作经验的关联度
面临哪些新的挑战（成长机会）
商业化模式
渠道合作
新内容领域的学习和对目标用户的洞察
薪资水平（30%）
是否属于行业中上水平
是否满足预期
福利待遇（20%）
常规五险一金，合法假期
特色福利（补贴，团建等）
团队氛围和工作风格（10%）
鼓励独立思考与创新，分享互助
扁平化管理，注重跨部门协作
地理位置（10%）
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